按照省委、省衛(wèi)生健康委黨組關于開展主題教育、大興調(diào)查研究的部署要求和院黨委工作安排,6月1日,黨委副書記、紀委書記許曉娣圍繞加強醫(yī)院文化建設,提升職工滿意度的主題,分別組織職能部門代表、來院5年內(nèi)博士開展了兩場主題教育調(diào)研座談會,傾聽大家所想所盼所感所需,了解群眾急難愁盼等問題。
在職能部門座談會上,32位職工代表結合自身工作實際,各抒己見、暢所欲言,對績效管理、職稱晉升、職業(yè)培訓、獎懲措施、服務流程、文體活動、科室文化等方面存在困難、困惑和困境進行交流發(fā)言、深入探討,并從多個層面提出合理化的意見和建議。
在博士座談會上,來自各科室35位來院5年內(nèi)的博士介紹了各自的專業(yè)方向,分享了科研項目申報、推進的經(jīng)驗,并就學??平ㄔO、科研經(jīng)費、科研平臺、輪轉培訓、職業(yè)規(guī)劃、管理流程等方面存在問題和困難,提出了意見和建議。黨委組織部、財務部、科教部等部門對相關事項進行說明,會議代表就共同關心的醫(yī)院發(fā)展話題進行了交流探討。
在聽取大家發(fā)言后,許曉娣對大家積極參與調(diào)研討論、主動建言獻策予以肯定。她指出,開展主題教育活動,就是要在以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干上見實效。本次主題教育調(diào)研要堅持問題導向、效果導向,與“一下三民”活動相結合,切實解決一批職工急難愁盼的問題,不斷提升職工的獲得感和幸福感。
許曉娣強調(diào),職能部門工作人員要進一步樹立服務意識和效率意識,針對與會代表提出的意見和建議,認真梳理分析,制定相應措施,能夠在短期內(nèi)解決的問題,要做到立行立改,對一時解決不了的問題,要制定階段整改計劃并做好落實反饋。她希望年輕博士們要抓住黃金發(fā)展期,加強交流協(xié)作,找準科研切入點,勇?lián)姑?、不負眾望,帶動醫(yī)院學術氛圍持續(xù)向好,引領醫(yī)院科研水平再創(chuàng)佳績,為推動醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展注入新動能。
黨委辦公室、院長辦公室、黨委組織部、黨委宣傳部、紀委辦公室、財務部、科教部等部門負責同志參加調(diào)研座談。